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泵阀人才网
简历ID:935072040
网站客服电话:0755-27858055

汪先生

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码上人才

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性  别:男年  龄:33岁
婚  姻:已婚身  高:168CM
体  重:60KG民  族:汉
户  籍:陕西·西安现居住地:陕西·西安
学  历:本科统招专  业:工商管理
毕业院校:西安工业大学工作经验: 8年
查看联系方式请 登 录 注 册 ,详情请致电客服: 0755-27858055

求职意向

工作性质: 全职
期望行业: 不限
期望职位: 销售经理,销售工程师,客户代表
意向地区: 陕西·西安
期望月薪: 10000-14999元
食宿要求: 无要求
到岗时间: 随时到岗

自我评价

性格开朗、责任心强、吃苦耐劳、抗压力强,能够积极主动的寻求解决问题的办法,直至目标的实现。八年的渠道管理和工程开发工作使我心态更平和、在工作中注重团队重视员工个人发展,能及时有效的带领团队完成工作目标。

工作经历

2011年7月 ~ 至今 佛******司 销售部 区域经理
工作描述:工作内容/职责:
 1、全面负责区域产品销售各项业务正常运转,按照总部对我区域的各项任务目标进行分解,确保销售目标的完成。
2、全面监管区域内销售渠道的拓展开发以及渠道的客情维护、管理,新品推广铺陈,确保渠道良性化发展。
3、负责区域内部团队建设,从招聘到培训指导尽力提高业务员单兵和团队作战能力 。
  4、负责协调区域内工程工作的开展和重点工程项目的公关:熟练掌握工程信息搜集、筛选、摸底、公关、投标、合同、供货、票款、售后等完整的工程运作流程,并有丰富实战经验和成功案例;
 5、根据市场竞品的动态和一线业务员的反馈信息,及时制定应对策略,落实销售目标。
6、负责对一线业务员的工作指导与考核,重在提高终端店面形象和市场大氛围的营造、加强。
▌业绩描述:
 1、2011年至2012年:负责山西长治业务,身先士卒,从业务员做起,将长治团队从无到有,建设为15人团队,并建立健全各部门,完成代理公司化建设,当年销量由380万增长到700万。
 2、2013年至2016年:升任晋北区域经理(辖5个地级市、38个代理),兼山西省区工程经理,主要成绩有:
①成功实现阳泉、忻州新老代理更换,并扶持新代理,采取措施稳定局面,通过培训、激励员工并营造市场氛围、良化终端氛围、提升终端形象、提高服务水平的一系列动作之后,阳泉销量由500万增长到1700万,忻州销量由30万增长至1100万;
②市场细化,县级市场拆分:将被市区代理边缘的县城合理拆分优化,拓展县级代理24个,并通过扶持县级代理建网络、搞氛围、定秩序、做服务实现县级市场销量迅速增长提高市场销量贡献;晋北区域整体销量由2013年的5050万增长至2015年的8200万;
  ③工程销售实现翻番:亲自开发工程代理13个,并实现全省工程销量由2013年的7300万增长至2015年的9800万;亲自洽谈、签订500万地暖工程3个(霍煤集团开元小区65万平米、太原武家庄小区45万平米、朔州清河湾小区80万平米),主持投标、签订20万平米左右地暖工程8个。

教育经历

2007年7月 ~ 2011年7月 西******学 本科统招
课程描述:市场营销系统学习
推荐简历: 赵先生 机械工程 河北·邯郸 本科 31年 工程,设备管理,液压,泵阀工程师
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